街道在区域竞争中为何渐次掉队问题在哪如何解决

当前我国城市区域协调发展中需要解决的问题是什么

当前我国区域协调中需要解决的主要问题： ①产业的分工与合作。为了避免在城市与周边地区展开恶性竞争，导致产业结构严重趋同和资源浪费的现象出现，需要在产业方面进行协调，即包括各城市在产业上如何进行分工合作，如何在产业政策上进行衔接以提高区域产业的整体实力等内容。 ②环境的治理与自然生态、人文资源保护。生态环境具有公共性，各个主体城市或区域，在利用生态资源时都倾向自身利益最大化。为了实现全社会生态环境的全面改善和建立良好的补偿机制，需要在各个主体间进行协调。 ③ 基础设施建设的协调和共享。在交通和通讯联系日益发达的条件下，许多大型公共设施和基础设施的可能服务半径已经超出城市或区城的范围。而且，所有设

当前我国城市区域协调发展需要解决的问题是什么

当前我国城市区域协调发展需要解决以下问题：

（1）产业的分工与合作；

（2）环境的治理与自然生态、人文资源保护；

（3）基础设施建设的协调和共享；

（4）共同的行为规则和标准的制定；

（5）区域整体形象塑造与创新网络构建。

2017年10月18日，习近平同志在十九大报告中指出，实施区域协调发展战略。加大力度支持革命老区、民族地区、边疆地区、贫困地区加快发展，强化举措推进西部大开发形成新格局。

深化改革加快东北等老工业基地振兴，发挥优势推动中部地区崛起，创新引领率先实现东部地区优化发展，建立更加有效的区域协调发展新机制。

扩展资料：

区域协调发展战略上升到党和国家发展全局高度，彰显了区域协调发展的重要作用，但也应看到我国仍面临着发展不平衡的巨大挑战，区域协调发展任重而道远。

今后，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，切实“学懂弄通做实”十九大精神，以建设社会主义现代化强国为目标，按照区域协调发展战略的总体部署。

加强区域发展制度建设，加大区域发展资源投入，创新完善区域发展理论，扎实推进地方发展实践，努力开创区域协调发展新局面。

参考资料来源：百度百科-区域协调发展战略

经济法中如何解决地区发展失衡问题？

经济法是指国家制定的规范经济行为的法律法规，涉及到经济的各个领域。要解决地区发展失衡问题，经济法可以采取以下几种措施：

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完善地方税收分配制度：合理调整地方税收分配比例，鼓励发达地区给予贫困地区财政支持，促进资源优化配置，促进区域经济协调发展。

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加大对贫困地区的投入：鼓励企业在贫困地区设立分支机构或厂区，提高贫困地区的产业水平和就业水平，推进区域内的经济发展。

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支持地方特色产业的发展：各地可以根据自身的资源和优势发展具有地方特色的产业，促进当地经济发展，提高当地居民的收入水平

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加强对地方政府的监督：对于一些地方政府在发展经济过程中存在的不当行为和贪污腐败现象，应该加大对其的监督和打击力度，保障公平竞争环境和资源优化配置。

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以上是解决地区发展失衡问题的一些经济法措施，当然在实际实施过程中，还需要充分考虑各种具体情况，制定具体的政策措施来解决问题

渠道管理中存在哪些问题？该如何解决？

1、渠道成员之间存在冲突影响合作

由于渠道成员之间缺乏共同的目标与利益，因此在企业实际的渠道管理工作中，渠道冲突常常可能发生，难以达成有效的合作。渠道冲突当中最容易出现的是关于销售回款的冲突。一般来说，企业都希望各个分销商尽快回款，以达到自身加快资金周转的目的。

然而，就各个分销商来说，却希望尽可能地拖延付款时间，甚至发生恶意地占用、拖欠等现象，给企业带来大量的坏账和呆账，销售业绩难以转变成实际收入。

2、渠道运作存在多方面不确定性

渠道运作中有着很多的不确定性因素，这些一般是通过影响企业的产品库存给营运资金来带影响，主要的不确定因素有以下几点：

①企业内部的生产环节存在不确定性。

企业的内部生产往往涉及到多种工序、多个部门，需要全体员工分工协作才能够完成，工序越复杂，涉及部门越多，内部生产的不确定性也就更加严重，不仅拖延时间，更造成了资金的挤占。

②市场需求的不确定性。

市场需求量直接决定着企业的经营战略。在当前的经济形势下，商品市场供应充足，物资丰富，消费者的理念也与时俱进，消费习惯逐渐多元化，市场需求瞬息万变。因此，企业往往难以准确预测出产品的市场需求量，容易造成产品积压的局面，造成销售渠道资金占用严重。

渠道管理工作包括：

①对经销商的供货管理，保证供货及时，在此基础上帮助经销商建立并理顺销售子网，分散销售及库存压力，加快商品的流通速度。

②加强对经销商广告、促销的支持，减少商品流通阻力；提高商品的销售力，促进销售；提高资金利用率，使之成为经销商的重要利润源。

③对经销商负责，在保证供应的基础上，对经销商提供产品服务支持。妥善处理销售过程中出现的产品损坏变质、顾客投诉、顾客退货等问题，切实保障经销商的利益不受无谓的损害。

在职场中，如何解决与对手的冲突？

1、你的宽豁大度会使别人乐于接近你和与你共事，从而显示了一名职业女性难能可贵的亲和力，在竞争中你会得到更多的投票。2、宽容也许会掩饰你的个性，但在公司这个讲究团队合作精神的地方，其实并不需要你有太强的个性。

有时候个性太强会使上司觉得缺少服从和整体意识。3、理解常常是由宽容的心产生的。如果你能理解对手，那么，你的同事和上司会相信你能理解在以后工作和人际关系中所发生的种种矛盾和不愉快，从而使大家的合作变得顺畅自然。

不宽容的缺点：1、斤斤计较的人往往看重的是眼前利益，缺乏高瞻远瞩的结果是不利于今后的发展。2、心胸狭隘会让你行事难免有失公正，成败得失也会左右自己的情绪，从而影响工作和人际关系。一旦你在竞争中失败，将很难与对手保持友善的合作关系。

3、不会宽容的后果是带来仇恨和对别人的指责，这时的你已经被自以为是蒙上了双眼，紧盯着对手的短处，看不清楚自己的劣势，又何谈进步与提高。所以，理解、包容自己的对手，看淡结果的得与失，那么你的心，会因着这份平和而充满着宁静和宽容。

这样，在面对你的竞争对手的时候，你也可以微笑着、气定神闲地迎接挑战，胜利了，赢得辉煌；失败了，同样美丽。实际上，在竞争中取胜的最好办法就是在平时提高自己的竞争意识。

要知道竞争是无处不在无时不在的。所以你潜在的对手也就很多很多，这也是为什么许多职业女性时常感到疲倦的原因。会以一种公平的态度跟对手进行竞争，同时也会不断的完善自己，帮助对手提升彼此的能力。

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